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金沙9001w以诚为本入口内设机构、主要职能和所属学院及单位 2020年7月，为贯彻落实全国医学教育改革发展工作会议精神和《国务院办公厅关于深化医教协同进一步推进医学教育改革与发展的意见》，加快推进医学高质量发展，结合实际，学校制定颁布《金沙9001w以诚为本入口进一步深化医学教育管理体制改革方案》（山大党字〔2020〕60号）。 根据《方案》，金沙9001w以诚为本入口医学发展委员会是医学改革发展的战略性、全局性、统领性管理组织，代表学校推动医学改革发展，负责统筹谋划医学改革发展重大事项，统筹协调医学内外关系，统筹推进医教研协同发展，统筹推动医学学科与其他学科交融发展，统筹临床学科和附属医院体系建设，在医学改革发展中发挥战略引领、宏观规划、统筹协调等作用。 金沙9001w以诚为本入口作为医学发展委员会的执行机构，负责落实医学发展委员会的决策部署，督办医学发展委员会决策事项。金沙9001w以诚为本入口承担医学教育管理和事业发展的日常管理，具有统筹、协调、管理医学教育等职能，协助学校做好医学教学科研单位、附属医院干部队伍建设。成立金沙9001w以诚为本入口管理机构及主要职能如下： （一）综合办公室 主要职能：作为医学党的建设、行政管理的综合办事机构，负责医学党的建设、综合协调、服务地方、协调医院、日常事务、预算管理、机关党建、校友和医学教育理事会等工作。 （二）本科教育管理办公室 主要职能：负责医学本科教育管理工作，主要包括医学本科专业建设、课程建设、人才培养、教学管理等工作。统筹临床医学专业本科生管理和临床医学辅导员队伍建设。协助学校本科生教育管理部门做好医学学生相关工作。 （三）研究生教育管理办公室 主要职能：负责医学研究生教育管理工作，主要包括医学学位与研究生教育改革发展、招生和培养、导师队伍建设、教学管理等工作。统筹临床医学专业研究生管理、住院医师规范化培训工作。协助学校研究生教育管理部门做好医学学生相关工作。 （四）学科与发展规划办公室 主要职能：负责医学学科建设与发展规划，主要包括医学事业发展规划、统筹附属医院学科发展规划、医学学科建设与管理、医学科学学部学术委员会等工作。 学科与发展规划办公室与研究生教育管理办公室合署办公。 （五）人事人才办公室 主要职能：负责医学人才队伍建设、师资队伍建设、医学岗位管理和考核等工作。 （六）科研与国际交流办公室 主要职能：负责医学科研和国际合作交流，主要包括医学科研发展规划、科研组织和管理服务、医学国际合作交流、统筹医学留学生管理等工作。
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